onderhoudstechnieker aluminium en metalen schrijnwerk

Krak in onderhoudstechnieken aluminium en metalen schrijnwerk - diverse diensten en musea

Laat de stad door je aderen stromen bij diverse diensten en musea. Bouw mee aan een stad voor alle Gentenaars.

Ben je gepassioneerd door precisie en vakmanschap? Heb je een oog voor detail en een passie voor het behouden van de glans en functionaliteit van aluminium en metalen schrijnwerk? Dan is deze functie voor jou gemaakt!

Op heden zijn er vacatures bij de klantendiensten FM Onderwijs en FM Themagebouwen binnen het Departement Facility Management. Als onderhoudstechnieker aluminium en metalen schrijnwerk heb je onderstaande (kern)taken en verantwoordelijkheden:

• Je bent het grootste deel van de tijd op verplaatsing om onderdelen en hang- en sluitwerk (ramen en deuren) in gebouwen te herstellen, vernieuwen en plaatsen.
• Je werk je opdrachten, van opmeting tot plaatsing zorgvuldig af. Kennis van en vaardigheid met metaalbewerkingsmachines & lasapparatuur (van autogeen lassen tot elektrisch lassen, TIG lassen en MIG/MAG lassen) is hierbij noodzakelijk.
• De ateliers, machines en klein gereedschap liggen er dankzij jou steeds netjes bij.
• In samenwerking met één of meerdere medewerkers geef je vanuit jouw expertise duidelijke richtlijnen. Je maakt afspraken over de taakuitvoering. Je ziet toe op de veiligheid en zorgt voor oplossingen bij kleine problemen. Je volgt het werk op en stuurt bij waar nodig.
• Je bent polyvalent inzetbaar en kan ook ingezet worden om kleine werkzaamheden van andere disciplines uit te voeren die je tijdens je vakwerk tegenkomt.
• Je kan zelfstandig werken. Dit houdt in dat je het werk zelf kan organiseren en een inschatting kan maken van het nodige werk en het materiaal dat je nodig hebt.
• Kleine bestellingen plaatsen bij leveranciers met een tablet, smartphone of computer vormen geen probleem voor jou. Je hebt basis pc-kennis (email, Excel).
• Hoogtevrees? Neen hoor! Je werkt graag op stellingen en ladders.
• Je werkt in omstandigheden die een goede fysieke conditie vereisen.
• Je kan ingeschakeld worden in een permanentiesysteem. Er kan gevraagd worden om bijzondere prestaties te verrichten en om op verschillende tewerkstellingsplaatsen binnen het grondgebied Gent te werken.

Wat krijg je van ons?

• Een voltijdse contractuele tewerkstelling van onbepaalde duur op C niveau;
• Een aantrekkelijk salaris: bruto maandelijks startloon vanaf € 2.303 (0 jaar ervaring), € 2.805 (10 jaar ervaring) € 3.315 (20 jaar ervaring), waarbij relevante anciënniteit kan worden meegenomen;
• Een afwisselende job, met veel persoonlijk contact en heel wat verantwoordelijkheden;
• De kans om je loopbaan in handen te nemen en je talent verder te ontwikkelen;
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
• Ecocheques (€200 per jaar);
• Een aantrekkelijke tweede pensioenpijler;
• Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer of een ferme fietsvergoeding;
• Een gratis hospitalisatieverzekering;
• Eindejaarspremie;
• Een aantrekkelijke verlofregeling: 35 verlofdagen; 
• De mogelijkheid tot glijdende werkuren; 
• 100den voordelen en kortingen via onze sociale dienst;
• De plaats van tewerkstelling is op verschillende tewerkstellingsplaatsen binnen het grondgebied Gent.

We vullen deze vacature in en leggen een wervingsreserve aan die 3 jaar geldig is. Deze gebruiken we dan ook voor toekomstige vacatures. Ook andere diensten of musea kunnen beroep doen op deze wervingsreserve bij gelijkaardige functies. 

Wat zijn de voorwaarden?

• Ofwel heb je een diploma hoger secundair onderwijs of getuigschrift/certificaat/attest van een relevante opleiding metaalbewerking EN heb je 1 jaar relevante professionele ervaring in metaalbewerking & lassen in combinatie met onderhoudswerk aluminium en/of metalen schrijnwerk.
• Ofwel heb je 2 jaar relevante professionele ervaring in metaalbewerking & lassen in combinatie met onderhoudswerk aluminium en/of metalen schrijnwerk.
• Je hebt een rijbewijs B (handgeschakeld) op het moment van aanstelling.
• Bij de start voldoe je aan de algemene voorwaarden.

Ben jij onze nieuwe onderhoudstechnieker aluminium en metalen schrijnwerk?
Schrijf je in ten laatste op 27/05/2024 door onderaan op de knop 'Solliciteer nu' te klikken.  
Je sollicitatie is pas geldig als je alle onderstaande documenten aan je dossier hebt toegevoegd:

• Een recent cv. Vermeld de exacte data van je tewerkstellingen en de functie-inhoud als er relevante werkervaring gevraagd wordt.
• Een kopie van je diploma/attest/getuigschrift.
• Een kopie van jouw rijbewijs.
• Als je een hoger secundair onderwijs diploma hebt, voeg dit dan toe aan jouw online dossier. Mogelijks worden een aantal computergestuurde testen voor jou niet-eliminerend. 

Ben je laatstejaarsstudent?
Ook jij kan solliciteren. Voeg een inschrijvingsbewijs van je laatste jaar toe.
Heb je een buitenlands diploma?
Bezorg ons een gelijkwaardigheidsattest of het bewijs dat je de gelijkwaardigheid van je diploma hebt aangevraagd. Hiervoor kan je bij NARIC terecht.

Wat zijn de selectiestappen?

• Eliminerende computergestuurde testen: deze testen worden enkel afgenomen als je niet beschikt over een diploma hoger secundair onderwijs. 
• Een eliminerend praktisch deel dat uit 2 delen bestaat. Het eerste deel bestaat uit een hoogteproef. Je moet als kandidaat kunnen werken op ladders en stellingen. De ladder heeft een maximale hoogte van 6 meter. Je hebt 2 minuten de tijd om de hoogteproef op een veilige manier af te leggen. Je moet deze oefening correct afleggen om toegelaten te worden tot deel 2 van de praktische proef. Het 2de deel bestaat uit 1 of meer proeven die relevant zijn voor de functie-inhoud. Indien je slaagt, ga je door naar het mondeling deel.
• Een mondeling deel waarin je jouw motivatie brengt en een aantal competenties aantoont.

De praktische proef en de mondelinge proef gaan bij voorkeur op dezelfde dag door. In de voormiddag leg je dan de praktische proef af. Als je slaagt, ga je nadien/in de namiddag door naar de mondelinge proef. De praktische en mondelinge proeven gaan (onder voorbehoud) door op donderdag 13 juni 2024. Bekijk zeker ook je spam. Soms komen onze uitnodigingen hier in terecht.

Welke competenties meten we in de selectieprocedure?

• Klantgericht handelen
• Resultaatgericht werken
• Efficiënt werken
• Probleemoplossend werken
• Technische vaardigheden beheersen
• Zich flexibel opstellen
• Samenwerken

Meer info vind je in het competentiehandboek.

Heb je nog vragen over deze vacature?

• Over de functie-inhoud:
  Contacteer Jan Moreel, hoofdcontroleur FM Onderwijs, 0475 63 57 43 of Tom Clauws, hoofdtechnisch medewerker FM Themagebouwen, 0478 63 39 66.
• Over de procedure en arbeidsvoorwaarden: 
  Onze collega van Dienst Selectie staat voor je klaar: Laure Caus, 0470 21 36 15, laure.caus@stad.gent.
  Of bel ons op 09 266 75 60 of mail naar jobs@gent.be.

Gent is voor iedereen!
Gent gaat voluit voor gelijke kansen en erkent de diverse samenleving waarin we leven. Jouw uniekheid op basis van leeftijd, geslacht, genderidentiteit, etnische afkomst, geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit versterkt onze organisatie. Bekijk onze concrete acties.